Ga naar de hoofdinhoud
Eén keer per jaar vragen we feedback aan collega’s en opdrachtgevers over jou. Dit gaat niet alleen over wat je goed doet, maar ook over hoe je overkomt en wat je kunt versterken.
De uitkomsten van deze feedback wordt met je besproken tijdens een evaluatiegesprek met Ruben of Johan (afhankelijk wie je leidinggevende is). De resultaten hiervan kun je gebruiken voor het opstellen van je leerdoelen.
Zelf bereid je dit gesprek ook voor, door een zelfevaluatie van het afgelopen jaar. Wat ging goed, wat kan beter, en waar wil je aan werken? Als je hier hulp bij wil, geef dit dan aan tijdens je bila met Marlies.
